经贸学院主办“百伯汇电子商务人才招聘与培养”研讨会

文章来源：经贸学院作者：发布时间：2012-09-02 浏览次数：404

    在9月校园招聘高峰期来临之际，为了让互联网企业与学生求职者进行高效匹配与对接；让上海开设电子商务专业的高校教师、学生与电商企业人力资源管理人员面对面沟通交流，7月27日下午，由上海百度人才咨询有限公司、上海对外贸易学院国际经贸学院和808街共同主办的“百伯汇电子商务人才招聘与培养”研讨沙龙在“飞马旅”巧克力吧举办。电子商务专业主任章学拯老师作为主办方代表之一，与电商专业教师、辅导员及国贸、电商、物流等相关专业部分研究生、本科生共同参加了本次研讨会。
     本次研讨会针对目前国内互联网企业电子商务专业人才招聘与高校电子商务人才培养的现状及存在的对接问题，邀请来自上海地区的互联网相关企业、开设电子商务专业的高校教师代表及电商相关专业学生进行直接沟通交流，了解并剖析企业高校之间在电子商务人才需求与培养之间存在的问题及解决对策。
    来自百度人才网、大众点评网、邦购网、新锐互动商用网络等近六十家互联网企业的代表和来自东华大学、上海理工大学、上海师范大学、上海财经大学及上海对外贸易学院等多所高校的教师、学生代表汇聚一堂，共同探讨电子商务人才需求与高校人才培养方向的问题。
    研讨会采用“世界咖啡屋”的形式进行，分为两个阶段，第一个阶段为主题报告，首先由百度人才咨询公司营销总监介绍了新媒体时代人力资源管理的新理念。然后，章学拯老师作为高校代表就大学电商专业建设及人才培养等向各位与会代表做了详细说明；最后由来自上海对外贸易学院、上海理工大学等学校的学生代表简要介绍了自己的毕业求职意向。
    第二个阶段为分组讨论，参会的互联网企业人力资源管理人员，高校教师及学生分小组围绕“当新媒体时代下的企业遇到90后的人才,如何让招聘更高效?”、“如何建立学生实习机制，从而推动学生就业”、“如何开展电子商务专业教师见习活动，使得企业和高校双赢？”等主题展开深入讨论，参会人员就电子商务人才需求与人才培养的问题纷纷踊跃发言，从各自角度畅谈企业对电子商务人才能力的需求及对高校人才培养方向的认识。
    交流过程中，互联网企业人力资源管理人员重点阐述了企业招聘对学生能力的具体要求，如学生的专业知识、学习能力、适应能力、团队合作等基本技能，特别强调了学生应具备较强的动手能力和实践经历，能够尽快实现从学生到员工的角色转换，融入工作单位。高校教师和学生代表则结合自身实际，介绍了学校强化电商专业学生实践动手能力培养的方式方法，提出通过加强校企合作、建设实习实践实训基地等具体措施，为高校师生提供更多的实习机会，提高高校学生及专业教师的实践能力及综合素质。并通过实践及时了解企业实际情况，更有效地培养电商专业人才，满足企业人才需求。
    经过近4个小时的热烈讨论，研讨会圆满结束。本次研讨会是必赢626net入口首页电子商务专业085工程全球通用商科人才培养本科重点专业建设课题人才培养模式创新系列研讨活动之一。利用该研讨会，085工程项目电子商务重点专业建设回收了34份有效的企业电子商务人才需求调研问卷，为课题的顺利完成提供了第一手的资料支撑，也为电商专业人才培养指明了方向！